易游体育官方app下载临时工工资支付要正式发票吗？

对与公司存在雇佣关系（签定劳动合同）的姑且工，其工资付出需遵守《企业所得税税前扣除法子》第十九条的划定。该条目明白指出，在本企业任职或与其有雇佣关系的员工包罗固定职工、合同工、姑且工。是以，在计较企业所得税时，这些姑且工应被纳入计税工资职工人数的规模。 但是，对与公司无雇佣关系（未签定劳动合同）的姑且人员，其工资付出则被视为付出劳务费。在这类环境下，企业需要获得该姑且工供给的正当发票（劳务费发票），以便在税前全额扣除相干费用。 综上所述，假如公司与姑且工签定了合同，可以直接申报个税，并按工资表进行发放。反之，假如没有签定合同，则需要获得劳务发票才能入账并据实扣除。

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